Le Sensplex est fier de jouer un rôle de premier plan au sein de la communauté d'Ottawa, et ce sont nos collaborateurs qui font toute la différence.
Nous nous efforçons d'offrir des programmes, des tournois et des expériences de niveau international dans la capitale nationale. Voici les postes à pourvoir !
Postes à temps partiel
Programmes, championnats et tournois
Opérations
Postes à temps plein
Programmes, championnats et tournois
Il n'y a actuellement aucun poste vacant. Veuillez revenir ultérieurement pour connaître les dernières informations concernant les postes à temps plein disponibles au Sensplex.
Opérations
Il n'y a actuellement aucun poste vacant. Veuillez revenir ultérieurement pour connaître les dernières informations concernant les postes à temps plein disponibles au Sensplex.
Nous tenons à remercier tous les candidats pour leur candidature ; toutefois, seuls ceux retenus pour un entretien seront contactés. Les candidatures reçues seront conservées dans nos dossiers pendant une période de six mois et pourront être consultées en vue de futurs besoins en personnel.
Senators Sports & Entertainment (SSE) adhère aux objectifs du Règlement de l'Ontario 191/11 – Normes d'accessibilité intégrées et se fait un plaisir d'offrir des mesures d'adaptation aux candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. Veuillez contacter le service des ressources humaines au 613-599-0250 si vous avez besoin de mesures d'adaptation liées à votre handicap pour participer au processus de recrutement. SSE s'engage à mettre en place un processus inclusif qui respecte la dignité et l'autonomie des personnes handicapées. SSE confirme qu'elle n'utilise pas d'intelligence artificielle (IA) ni d'outils de prise de décision automatisés dans ses processus de recrutement ou d'embauche. Toutes les décisions relatives à la présélection, à l'évaluation et à la sélection des candidats sont prises par des recruteurs ou des responsables du recrutement, sur la base de critères prédéfinis et liés à l'emploi, garantissant ainsi un processus d'embauche équitable, transparent et mené par des personnes, conformément aux lois applicables en matière d'emploi et de protection de la vie privée.